Armin Leinen im Interview mit Andrea Grimm

In Zeiten des Wandels wiegt der Verkauf einmal mehr. Der Metallbauer Dallwig aus Kassel ist bekannt für seinen erfolgreichen Vertrieb, auch in herausfordernden Zeiten wie diesen. Grund genug, mit dem geschäftsführenden Gesellschafter Andreas Grimm ein exklusives Interview zu führen. Das Unternehmen stellt die Produkte her, vermarktet sie im Direktvertrieb und montiert mit eigenen Montagetechnikern. Im Gespräch gibt Andreas Grimm konkret Einblicke in seinen Verkaufsprozess und wie er und sein Team es gemeinsam schaffen, das Vertrauen der Kunden zu gewinnen und zu bewahren. Das Interview vor Ort in Kassel führte Armin Leinen, der in der Bauelementebranche ein bekannter Speaker und Trainer ist.


Ohne Verkauf ist alles nichts

Die Marktteilnehmer stehen derzeit vor enormen Herausforderungen. Die Nachfrage ist deutlich zurückgegangen und viele Anbieter konkurrieren um die geringere Nachfrage. Während in den vergangenen Jahren die Lieferfähigkeit das zentrale Thema war und Preise gut durchgesetzt werden konnten, steht der Preis derzeit unter erheblichem Druck. Statt zu verteilen, muss wieder verkauft werden. Und das gilt für die gesamte Wertschöpfungskette der Systemgeber, Verarbeiter, Händler und Handwerker gleichermaßen. Verkaufen ist überlebensnotwendig geworden.


Der Vertrieb ist die Pfeilspitze

Der Markt unterliegt enormen Herausforderungen. Ging es der gesamten Metallbaubranche in den letzten Jahren ausgesprochen gut mit teils enormen Umsatzsteigerungen, so sind seit mehreren Monaten bestimmte Teilmärkte regelrecht zusammengebrochen. Die Nachfrage ist teils deutlich gesunken, der Vorlauf an Aufträgen aufgebraucht. Kunden vergleichen stärker die Angebote mit der Folge, dass viele Betriebe um Aufträge konkurrieren. Der Preis ist gehörig unter Druck. Verkaufen ist überlebensnotwendig.


Fachkräftemangel ist der größte Produktivitätskiller

Der Fachkräftemangel im Handwerk ist tagtäglich zwar sehr herausfordernd, strategisch jedoch absolut zukunftsweisend und entscheidend. Markenentwickler Armin Leinen weiß, worauf es ankommt.


Fachkräfte magisch anziehen - ein Muss zum Überleben

Sicherlich ein provokativer Titel, dennoch die einzige Chance, wie Betriebe der Branchen künftig überhaupt überleben können. Der Fachkräftemangel im Handwerk ist tagtäglich zwar sehr herausfordernd, strategisch jedoch absolut zukunftsweisend und entscheidend. Aufgrund fehlender Fachkräfte sind die Montagekapazitäten leider oftmals nicht mehr ausreichend, um die vielen Aufträge abwickeln zu können und damit hohe Erträge und vor allem eine hohe Liquidität und Produktivität zu erzielen. Wer die besten Mitarbeiter*innen hat, die motiviert und lange im Unternehmen arbeiten, gewinnt. Wer das Fachkräfteproblem nicht löst, wird künftig quasi weg vom Fenster sein. Was für den einen eine echte Herausforderung ist, ist für den anderen Marktteilnehmer eine wahre Chance. Und das gilt für jeden in der Wertschöpfungskette, die am Beginn stehen trifft’s gleich doppelt.


Quo vadis Händlergeschäft?

In den vergangenen zwei von der Pandemie charakterisierten Jahren hat sich das Händlergeschäft bereits stark verändert. Das war allerdings nur ein Vorgeschmack auf das, was alle Verarbeiter in den nächsten 5 - 15 Jahren erwartet: Eine drastische Reduzierung der Händlerzahl! Es wird allerhöchste Zeit, die strategischen und operativen Weichen völlig neu aufzustellen.


Herausforderung und Chance zugleich!

Während die Bauelementebranche vom Corona-bedingten Nachfrageboom stark profitierte und alle Akteure – ob Profilhersteller, Verarbeiter, Händler und Handwerker – Umsatzrekorde verzeichneten, erschüttern die Materialengpässe und die damit verbundenen teils hohen Preissteigerungen die ganze Branche. Dies stellt die gesamte Branche vor enorme Herausforderungen, ist aber auch Chance zugleich, wenn Betriebe nun die richtigen Weichen stellen.


Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden in den absoluten Mittelpunkt stellen + Mitarbeiter*innen motiviert arbeiten lassen + produktives Arbeiten ermöglichen + Fahrzeuge und Kleidung sauber halten + Pünktlichkeit und Sauberkeit erzeugen + freundliche Kommunikation sicherstellen + Kundenerwartungen übertreffen + Zusatzverkäufe ermöglichen + Referenzen & aktive Empfehlungen erzeugen
PRODUKTIV & SAUBER MONTIEREN
PRODUKTIV & SAUBER MONTIEREN
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden in den absoluten Mittelpunkt stellen + Mitarbeiter*innen motiviert arbeiten lassen + produktives Arbeiten ermöglichen + Fahrzeuge und Kleidung sauber halten + Pünktlichkeit und Sauberkeit erzeugen + freundliche Kommunikation sicherstellen + Kundenerwartungen übertreffen + Zusatzverkäufe ermöglichen + Referenzen & aktive Empfehlungen erzeugen
+ Menschen besser verstehen + Verhaltensweisen „lesen“ + Motivatoren erkennen + Eigene Stärken stärken + Eigene Schwächen ausgleichen + Kommunikationsverhalten verbessern + Passende Mitarbeitende einstellen + Teamverhalten fördern + Führung vereinfachen + Verkauf erleichtern
KOMMUNIKATION IST WIRKUNG
+ Menschen besser verstehen + Verhaltensweisen „lesen“ + Motivatoren erkennen + Eigene Stärken stärken + Eigene Schwächen ausgleichen + Kommunikationsverhalten verbessern + Passende Mitarbeitende einstellen + Teamverhalten fördern + Führung vereinfachen + Verkauf erleichtern
KOMMUNIKATION IST WIRKUNG
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden begeistern, Mitarbeiter motivieren + eine hochwertige Kunden-Marke schaffen + eine ausgezeichnete Arbeitgeber-Marke bilden + mehr Aufträge mit weniger Angeboten erzielen + hochwertiges Verkaufen ermöglichen + begeisterndes Montieren ermöglichen + ertragreiche & produktive Abläufe sichern + stressfreies Arbeiten ermöglichen + mehr AM Unternehmen arbeiten
ROCK DEIN HANDWERK®
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden begeistern, Mitarbeiter motivieren + eine hochwertige Kunden-Marke schaffen + eine ausgezeichnete Arbeitgeber-Marke bilden + mehr Aufträge mit weniger Angeboten erzielen + hochwertiges Verkaufen ermöglichen + begeisterndes Montieren ermöglichen + ertragreiche & produktive Abläufe sichern + stressfreies Arbeiten ermöglichen + mehr AM Unternehmen arbeiten
ROCK DEIN HANDWERK®
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden käufig und glücklich machen + Mitarbeiter*innen motiviert arbeiten lassen + effektiv und ergebnisorientiert handeln + vertrauensvoll mit Menschen umgehen + Bedarf richtig erfassen, Anfragen selektieren + emotional Produkte & Leistungen präsentieren + sicher mit Einwände umgehen und abschließen + hohe Abschlussquoten sichern + mehr Zusatzverkäufe erzielen
BETRIEBE BERATEN, MARKEN VERKAUFEN
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Kunden käufig und glücklich machen + Mitarbeiter*innen motiviert arbeiten lassen + effektiv und ergebnisorientiert handeln + vertrauensvoll mit Menschen umgehen + Bedarf richtig erfassen, Anfragen selektieren + emotional Produkte & Leistungen präsentieren + sicher mit Einwände umgehen und abschließen + hohe Abschlussquoten sichern + mehr Zusatzverkäufe erzielen
BERATEN, MARKEN VERKAUFEN
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Stolz und Sinn erschaffen + eine tolle Unternehmenskultur formen + Mitarbeiter*innen motivieren und fördern + Anerkennung und Wertschätzung geben + fair und leistungsgerecht bezahlen + für viel Freude an Arbeit sorgen + den Teamgeist fördern + eine ausgezeichnete Arbeitgebermarke formen + Bewerbungen motivierter Fachkräfte erhöhen
FACHKRÄFTE MAGISCH FINDEN & BINDEN
Praktische Impulse zum direkten Umsetzen: + Stolz und Sinn erschaffen + eine tolle Unternehmenskultur formen + Mitarbeiter*innen motivieren und fördern + Anerkennung und Wertschätzung geben + fair und leistungsgerecht bezahlen + für viel Freude an Arbeit sorgen + den Teamgeist fördern + eine ausgezeichnete Arbeitgebermarke formen + Bewerbungen motivierter Fachkräfte erhöhen
FACHKRÄFTE FINDEN & BINDEN
Das ganzheitliche ROCK DEIN HANDWERK® Konzept - mehr Marke, mehr Fachkräfte, mehr Freiheit klare POSITIONIERUNG - Ganzheitliches Begeisterungskonzept - Vision, Strategie & Positionierung - Top Kunden- & Arbeitgeber-Marke hochwertiger VERKAUF - Verkaufsorganisation & Zeitmanagement - Allein- & Herausstellungsmerkmale - Bedarf, Präsentation & Abschluss
Training für Unternehmer
begeisternde MONTAGE - Restarbeit vermeiden, mehr Produktivität - Kommunikation mit Kunden - Auftreten, Pünktlichkeit, Sauberkeit FACHKRÄFTE gewinnen & binden - Mitarbeitergewinnung und -auswahl - Mitarbeiterführung und -motivation - Aufbau einer stolzen Unternehmenskultur Unternehmerische FREIHEIT - Digitalisierung & Automatisierung - Aktives Empfehlungsmarketing - Nachhaltiger Umsetzungsplan
klare POSITIONIERUNG - Ganzheitliches Begeisterungskonzept - Vision, Strategie & Positionierung - Top Kunden- & Arbeitgeber-Marke hochwertiger VERKAUF - Verkaufsorganisation & Zeitmanagement - Allein- & Herausstellungsmerkmale - Bedarf, Präsentation & Abschluss begeisternde MONTAGE - Restarbeit vermeiden, mehr Produktivität - Kommunikation mit Kunden - Auftreten, Pünktlichkeit, Sauberkeit FACHKRÄFTE gewinnen & binden - Mitarbeitergewinnung und -auswahl - Mitarbeiterführung und -motivation - Aufbau einer stolzen Unternehmenskultur Unternehmerische FREIHEIT - Digitalisierung & Automatisierung - Aktives Empfehlungsmarketing - Nachhaltiger Umsetzungsplan
Training für Unternehmer
Mit Motivation, System & Begeisterung hochwertig verkaufen und aktive Weiterempfehlungen erzielen - Kundenbegeisterungskonzept - Motivierte Einstellung im Verkauf - Effektive Verkaufsorganisation - Effizientes Zeitmanagement - Menschenkenntnis im Verkauf - Kundengerechte Kommunikation - Allein-/Herausstellungsmerkmale
Training für Verkäufer
- Vorteil-Nutzen-Argumentationen - Umfassende Bedarfserfassung - Richtige Kundenselektion - Emotionale Präsentation - Wirksame Einwandbehandlung - Selbstbewusster Abschluss - Zubehör-/Zusatz-Verkäufe - Aktive Weiterempfehlungen
Mit Motivation, System & Begeisterung hochwertig verkaufen und aktive Weiterempfehlungen erzielen - Kundenbegeisterungskonzept - Motivierte Einstellung im Verkauf - Effektive Verkaufsorganisation - Effizientes Zeitmanagement - Menschenkenntnis im Verkauf - Kundengerechte Kommunikation - Allein-/Herausstellungsmerkmale - Vorteil-Nutzen-Argumentationen - Umfassende Bedarfserfassung - Richtige Kundenselektion - Emotionale Präsentation - Wirksame Einwandbehandlung - Selbstbewusster Abschluss - Zubehör-/Zusatz-Verkäufe - Aktive Weiterempfehlungen
Training für Verkäufer
Mit Motivation, Organisation und Auftreten begeistern montieren und Kunden zu aktiven Weiterempfehlern machen. - Kundenbegeisterungskonzept - Positive, motivierte Einstellung - Organisierte Montageabläufe - Vermeidung von Restarbeiten - Erhöhung der Produktivität - Baustellenordnung und -planung - Montageplanung und -aufträge
Training für Monteure
- Saubere, vollständige Fahrzeuge - Saubere Montagekleidung - Kundenbegeisterndes Auftreten - Pünktlichkeit & Sauberkeit - Kommunikation mit Kunden - Kundenerwartungen übertreffen - Der Monteur als Verkäufer - Aktive Weiterempfehlungen & Referenzen
Mit Motivation, Organisation und Auftreten begeistern montieren und Kunden zu aktiven Weiterempfehlern machen. - Kundenbegeisterungskonzept - Positive, motivierte Einstellung - Organisierte Montageabläufe - Vermeidung von Restarbeiten - Erhöhung der Produktivität - Baustellenordnung und -planung - Montageplanung und -aufträge - Vorteil-Nutzen-Argumentationen - Umfassende Bedarfserfassung - Richtige Kundenselektion - Emotionale Präsentation - Wirksame Einwandbehandlung - Selbstbewusster Abschluss - Zubehör-/Zusatz-Verkäufe - Aktive Weiterempfehlungen
Training für Monteure
Mit Respekt, Verantwortung und Teamgeist gemeinsam Kunden begeistern. - von DEIN Kunde zu UNSER Kunde - Selbst- & Teammotivation ausbauen - Verantwortungsübernahme in Abläufen - Veränderungsbereitschaft stärken - Persönlichkeitsentwicklung stärken - Kommunikation im Team verbessern - Kommunikation zum Kunden verbessern
Coaching Marken-Workshop
- Kundenmarke vom Wettbewerb abheben - Arbeitgebermarke in Region stärken - Verbindlichkeit in der Umsetzung erzielen - alles individuell abgestimmt auf das Unternehmen - Erarbeitung individueller Fragestellungen
Mit Respekt, Verantwortung und Teamgeist gemeinsam Kunden begeistern. - von DEIN Kunde zu UNSER Kunde - Selbst- & Teammotivation ausbauen - Verantwortungsübernahme in Abläufen - Veränderungsbereitschaft stärken - Persönlichkeitsentwicklung stärken - Kommunikation im Team verbessern - Kommunikation zum Kunden verbessern - Kundenmarke vom Wettbewerb abheben - Arbeitgebermarke in Region stärken - Verbindlichkeit in der Umsetzung erzielen - alles individuell abgestimmt auf das Unternehmen
Coaching Marken-Workshop
Die einzigartigen Online-Coachings zu „ROCK DEIN HANDWERK® – mehr Marke, mehr Fachkräfte, mehr Freiheit Module: > Unternehmer-Coaching: Vom Betrieb zur Marke > Verkäufer-Coaching: Hochwertig verkaufen > Führungs-Coaching: Fachkräfte magisch anziehen
Online AKADEMIE ROCK DEIN HANDWERK®
Die einzigartigen Online-Coachings zu „ROCK DEIN HANDWERK® – mehr Marke, mehr Fachkräfte, mehr Freiheit Inhaltspunkte: > Unternehmer-Coaching: Vom Betrieb zur Marke > Verkäufer-Coaching: Hochwertig verkaufen > Führungs-Coaching: Fachkräfte magisch anziehen
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